2008年2月21日

媽咪 頭髮為什麼剪那麼短

"
媽咪的頭髮自從來到溫哥華之後, 就沒有好好整理過, 所以, 髮量與白髮數目相當驚人..... 最近, 因為需要出去露臉找工作, 漸漸覺得老是夾個髮夾實在不妥....... 於是, 下定決心去整頓了, 美髮店的老闆娘指著地上的落髮, 忍不住說, 妳的髮量這麼多, 你怎麼可以忍受這麼久...........媽咪其實不知道該如何回答.........

回到家當然趕快用植物染自助染髮.......自己都覺得好像換了個人..........

結果兩個兄弟放學回到家, 一前一後都叫說, "唉呀, 媽咪, 你幹嘛把頭髮剪得這麼短..........."

爸比因為比較識相, 一直說, 不錯啊, 有精神多了.

過了幾分鐘, 兩兄弟再度一前一後又說, "唉呀, 我比較喜歡以前你長頭髮的樣子...."

一時之間, 媽咪不知道, 長髮該是為君留, 還是為兒留?

媽咪只好回嘴, 唉呦, 我不是你們的女朋友哩, 你們幹嘛管我的頭髮有多長...

又過了一陣子, 強尼又跑來說, "唉呀, 你是誰? 媽咪在哪裡?"............(天阿, 媽咪快瘋了......)

媽咪又只好回嘴, 這樣比較俐落, 比較像會賺錢的媽咪.

結果強尼回說: "可是不像在家裡的媽咪, 我比較喜歡以前家裡的媽咪"

媽咪接不下去了.........

Be patient and work hard!



Story sharing - Be patient and work hard to resume your career in Vancouver!

Florence Kao, Feb 21 2008

It's never being easy to recall what I got through in the last several months since we arrived in Vancouver. It takes courage and times to look back, detach from those emotions and find the ways out. But, if there is something I can share with others and let them understand that they are not alone and eventually if they can get motivated and keep moving forwards, then it is worth a try.

When I and family arrived the Lower Mainland in July 2007, we spent a lot of time on settlement issues, such as accommodation, driving license, kids school and car purchase. It was a fun but sometime frustrating process. At the same time, it worried us when we faced the high living cost, the raising oil price, house price and strong Canadian dollar. It won't feel at ease to just consume bank savings and without any recurring incomes.

Luckily, I found the information of "Douglas College - Working Solutions for Skilled Immigrants Program" at library. So I contacted them and immediately registered as their client. However, I was not very aggressively working on their program. There were still lots of frustrations at that point of time, and I was still not yet regain my confidence in this "foreign" environment.

Lots of frustration made me doubted about the decision of immigrating to the new land. The emotions kept coming back and asking why I should let go the reputation and experiences we established in the native country, and how can I play low in the new country.

The one-on-one consultation meetings with Douglas College consultant kept on going, and the follow-up actions from each meeting were also continuing in progress. The program consultant kept inviting every registered immigrant to attend their workshops, such as job searching, writing cover letter and résumé, and interview skills workshops. But with my own hesitation, there were still limited progress in my career move.

But with the casual contacts and information sharing from program consultants either through emails, phones or face to face conversations. They are all the warm reminders which push us to keep moving forwards. At the same time, I spent time with new friends, actively participated in kid’s activities at school and continued teaching kids crafts in church. All of these activities gradually help to regain my confidence.

Maybe it is just about time, after several months, I get quite familiar with all the people around me and can easily exchange greetings and make small talk with strangers. I can also feel comfortable to take bus and Skytrain to other cities. I think the confidence also build on the familiar with the external environment.

So, I start to take aggressive actions. Since there was no progress at all for the paid-job searching, therefore, I think I should believe and try to start from volunteer jobs. And, this was really a great start and big step. In the first volunteer job, I meet more people and have great connection with some of them.

Since I start, I have the opportunity!
Since I believe, I take actions and have progress!

As a volunteer, I start to have contribution to the society and people. The feedbacks keep coming back and which really help me further retrieve my confidence and values. This is the result I never understand before I work as a volunteer. Helping others makes me realized that we are not just here to consume our life, in stead, we can also have a position to contribute. Very simple, isn't it.

Since I believe, I start studying local professional courses in BCIT, I have processed and completed my ICES report, and I participate in association and gradually have connection with local professionals. I have been qualified for Career Bridge internship opportunity and I am now waiting for an intern position interview.

Since I believe, I plan my career objectives and review actions according to the recommendation from Working Solutions consultant. I went to job fairs and open house hosted by companies and recruitment agencies. I practiced interview several times and met a senior who is passionate to offer to be my career mentor.

Because I believe so I take actions and now I have progress.

Thanks to consultants in Douglas College Working Solutions and people who I met and offered support and guidance to me!

Looking forwards, I believe I am having a good start!

Career Bridge - 技術移民實習機會

來溫哥華的技術移民, 不管在原來國家的經驗資歷如何豐富, 到了這裡, 往往落入一個弔詭的迷思 - 沒加拿大工作經驗, 找不到工作; 沒工作, 如何累積本地工作經驗" ..................


本地加拿大企業在晉用人才的時候, 都會問, 有沒有本地工作經驗? 這和加拿大政府前瞻預估國內經濟發展需求, 勞工與人才短缺, 而大量開放技術移民的目的, 其實是有所違背的. 不過沒辦法, 政府的規劃和民間企業的角度與需求, 有時候還是會有些脫勾的.

加拿大政府當然也看到這個狀況, 於是成立專責的單位, 致力於海外資歷認證的宣導與進展, 也大量投入經費幫助新移民職涯發展. 而Career Bridge機構, 也在這樣的任務目標之下設立, 旨在提供新移民實習的工作機會.

以我的經驗, 在這幾個月載浮載沉的情緒與奮鬥方向掙扎中, 的確這些協助提供了必要的幫忙. 不過說真的, 我發現一切的轉機其實來自於: 走出家門, 開始義工的工作. 因為即使Career Bridge的實習機會, 他們還是會問, 那你這幾個月在做甚麼? 義工工作內容與性質是甚麼? 甚至要諮詢義工主管的意見.

平心而論, 政府的這些協助方案提供各式各樣的輔導與助力, 不過, 是否能夠"入門", 我覺得還是要看個人是否願意放下身段, 努力"修行" ...........

茲提供之前分享的文章與相關網站供大家參考:

(1). 海外外資歷認證
http://florence-lavender.blogspot.com/2007/11/blog-post_25.html

"國外資歷認證辦公室"Foreign Credentials Referral Office
http://www.credentials.gc.ca/index.asp

(2). Skills Connect for Immigrants Program (具專業/技術移民職能與就業輔導計畫)
http://florence-lavender.blogspot.com/2007/09/blog-post_3106.html

http://www.ecdev.gov.bc.ca/ProgramsAndServices/IQU/SkillsConnect/default.htm

(3). Career Bridge
http://www.careerbridge.ca/


其他引用文章:
http://www.epochtimes.com/b5/7/9/29/n1850188.htm

加拿大技術移民“有薪見習” 登陸大溫哥華

“缺乏加拿大經驗──找不到工作,找不到工作──無法建立加拿大經驗”,長期以來是新移民最害怕的惡夢,來自東岸的“就業優勢”組織 (Career Edge)看好技術移民潛力,將提供有薪的見習計畫(Career Bridge Program),做為移民與業者之間的橋樑,期待創造雙贏局面。
“就業優勢”溫哥華區域總監伍波朋(Lesley Wood Bernbaum)表示,該組織自1996年成立已來已在多倫多與鹹美頓地區協助許多移民建立當地的工作經驗,透過見實計畫,有45%的見習者得到了全職的工作。
她看好大溫哥華地區新移民的潛力,確信該計畫能協助學有專長的移民融入當地就業市場。
她說,該計畫適合大學畢業,移民未滿三年,在國外已有三年以上全職專業經驗,並具備英語溝通的能力。申請者可以透過網站: www.careerbridge.ca 將個人資料輸入,計畫負責人將與申請者個別聯繫,透過一對一的面談,深入瞭解申請者的專長與背景後,提供雇主優質的選擇。
伍波朋指出,這樣的媒合方式有其優點,一方面提供新移民當地的經驗,一方面也給雇主一個安全的機會尋到適合的人選。目前有薪見習計畫可長達四、六、九個月到一年不等的時間,涵蓋的市場類別包括工程師、市場行銷、銀行等等。 文章來源:【看中國報導】

2008年2月20日

溫哥華捷運Skytrain

最近因為兼職打工的關係, 認命的搭乘大眾交通工具. 之前一直以為溫哥華交通不方便, 尤其我們住在比較郊區的Surrey, 根本看不到以前台北黃色計程車滿街跑的景象. 不過, 最近倒是比較瞭解了溫哥華的交通運輸系統. 包含公車, 捷運skytrain, 和水上公車seabus, 原則上就是一票到底. 只要是一個半小時之內, 可以在買的票區內(一段或二段或三段), 隨便咱們坐來坐去.....

像我這次從Surrey到New Westminster就是兩段票, 所以, 從家門前就坐公車, 然後換捷運, 再換公車, 車程40分鐘, 成人票就是CAD3.75元. 下班回家時再買一次兩段票, 所以一天來回就要CAD7.5元=NTD240元. 附帶說明一下, 若從Surrey到市中心, 就是三段票CAD5元; 若只是在一段票區內就是CAD2.5元.

所以後來想想, 還是買一下套票比較划算, 像下面這種10張一組的二段票區, 價格為CAD28.5元, 嗯, 總計可以省CAD9元. 用的時間沒有限制, 每次就撕下一張放到公車或捷運的讀卡機, 乘車時間就會打上去囉!

如果買月票的話, 就可以無限制的在一個月內坐來坐去, 不過當然只限購買的票區內囉. 二段票區就是CAD99元....嗯, 好想買月票喔, 因為代表有工作需要通車, 而且周末時用月票全家免費坐捷運耶! 又政府為了鼓勵大家坐公共運輸工具, 月票還可以抵稅哩!

下面這張就是溫哥華大眾運輸系統的分區圖, 包含公車, 捷運和水上公車. 溫哥華市中心在黃色區靠左的地方, 我們住的Surrey, 就在圖上綠色區, 基本上就是捷運終點一兩站囉. 圖上面的的點點就是捷運站囉!!

Zone 1: Yellow / Zone 2: Red / Zone 3: Green

另外溫哥華的大眾運輸系統網站規劃的還滿貼心, 可以輸入出發地和目的地, 然後建議行程和要搭的公車與捷運站名都會列出來喔! http://tripplanning.translink.bc.ca/hiwire

2008年2月17日

技術移民求職就業的心路歷程


因為最近在求職就業上開始有一些進展, 輔導顧問因此希望我可以寫一篇文章分享一下心路歷程, 除了可以讓其他人參考, 也可以順便幫Working Solutions for Skilled Immigrants見證一下, 打一下廣告. 呵呵.

其實顧問讓我寫這一篇分享, 我拖了一下, 除了最近的確比較忙, 義工, 求職, 讀書加上原來的小孩與家務照顧, 時間總是被塞得滿滿的. 其實心裡知道, 更重要的是, 寫這篇文章必須讓自己回到起初那種內心掙扎煎熬的情緒, 是需要一點勇氣和沉澱的時間的.....就像很多人經歷過辛苦的階段, 通常不太願意再回想一樣. 但是我心裡又有另一份心情, 因為覺得也許有人曾經或正在或將要經歷像我一樣的過程, 所以, 如果我的故事能夠讓大家有一點共鳴, 也許能夠幫上一點小忙...........

回想初到溫哥華的時候, 其實花了一段時間在適應食衣住行育樂與天氣這些生活瑣事, 同時在山明水秀的好山好水中, 慰勞著多年辛苦工作的身體與心靈...........然而隱隱約約一直有一種不安....因為不像之前在台灣有穩定不錯的收入, 當在這兒面對消耗積蓄而物價, 油價, 房價與匯率又節節高升的時候, 心中的不安與惶恐其實是與日俱增. 加上以前能提供精神支持, 聽我們傾吐心聲的親戚朋友們又遠在太平洋的彼端, 時差加上距離, 以及無法面對面的情緒與心靈接觸, 讓起初幾個禮拜幾個月的情緒一直處在不安定的狀態中........

在此同時, 透過報紙網路與圖書館的訊息, 瞭解了很多的移民支持與輔導計畫, 就這樣第一次認識了 Douglas College 的技術移民就業轉職輔導計畫 Working Solutions for Skilled Immigrants. 很高興總算可以有一個方向, 於是興沖沖的就去報名登記. 不過, 因為那時其實還在適應生活與心態的調整期, 所以, 生活上的很多挫折, 都讓剛移民到這陌生地方的自己, 缺乏信心.

那時, 沒有勇氣也沒有興趣認識新的朋友, 到超市或餐廳速食店點餐時, 面對店員的寒暄與點餐慣用語, 還是很有挫折, 誠惶誠恐....更不用說心裡還是一直惦記著在台灣多年累積的經驗, 職務與薪酬, 彷彿就是放不下曾經功成名就的自己.........內心更是持續掙扎, 彷彿就是不能接受往日那個了不起的自己, 為什麼要來這裡低聲下氣過生活........

於是, 雖然持續和顧問進行一對一的輔導, 持續進行著每次和顧問開會後要做的行動方案, 比如說搜尋咱們專業在本地應該進修的課程.......雖然也陸續參與Douglas College在此輔導方案下舉辦的訓練課程, 比如說如何寫履歷表, 如何面試, 如何尋找可能的工作機會..........但是, 由於心裡的猶豫與懷疑, 加上有些專業在本地需要重新投資二到三年取得專業認證, 或是有超高標準的英文與專業要求, 才能再從"基層"做起, 一切總總, 都隱隱約約的打擊著自己的信心與自尊. 所以, 總是前進二步, 後退一步.......進展一直是很緩慢的......

但是Working Solutions的輔導顧問持續不定期的關心, 加上email溝通上課與求職就業的各項訊息, 時時提醒著我們應該往前行. 加上因為新朋友的熱情邀約與支持, 我們持續的參與著教會的活動, 不論烤肉茶會或聚餐, 慢慢地由生疏漸漸熟悉, 慢慢地我們開始認識新的朋友; 也因為參與教會的活動, 藉由兒童主日學與美勞創作的經驗; 藉由參與小孩學校的午餐分發與勞作, 持續和老師與白人小孩接觸, 漸漸地, 開始有了貢獻, 也開始拾回往日的信心.

也許時間的進展也是一個重要的因素, 因為待久了, 超市或是速食店購物與點餐越來越熟悉, 招呼對話也不脫那幾句; 不再害怕和陌生人打招呼, 對於出現在周遭的ㄧ大堆金髮白人漸漸習慣; 有空時就打開電視, 搭配字幕, 認真聆聽每一段英文對話與新聞時事; 以前覺得從住處到超市就好遠(其實開車只要五分鐘), 漸漸地對於開車或坐捷運到別的地區, 也許跨市跑到溫哥華市中心(單趟要一個半鐘頭), 現在也已經不再會有莫名的惶恐. 反正只要google地圖ㄧ查, 該往哪走, 哪兒轉彎, 都已經不再害怕...............於是呢, 信心與對環境的掌握度, 都大大的提升了.

老實說, 由於猶豫和惶恐, 之前一直對於Working Solutions建議的方向存有懷疑, 而總是裹足不前...
1) 要有本地義工的工作經驗 volunteer
2) 要有本地的工作經驗, 兼職全職皆可
3) 參加實習工作 Practice Firm
4) 國外學歷要取得本地認證 ICES
5) 100% 完美的履歷表與cover letter
6) 積極拓展人際關係, 善用朋友幫我們介紹工作 networking
7) 尋求職涯導師mentor, 請他們提供發展特定專業職涯的方式與管道
8) 加入並積極參與專業職業協會與公會 association
9) 積極進修特定領域的本地專業訓練與課程 professional training
10) 持續與working solutions輔導顧問聯繫並推展行動計畫
11) 時常參與各項求職就業輔導課程 courses

因為猶豫著, 所以一直沒有太大的進展..........

然而, 幾個月後, 自己好像頓悟了, 總覺得因為沒有太多行動, 一直沒有進展, 好像落入一種惡性循環中. 加上其他管道朋友的提醒與建議, 義工經驗volunteer和人際關係networking的確是加拿大職場很重要的因素. 於是呢, 姑且一試吧, 找不到工作, 哪麼就先從做義工開始吧!!

有了開始, 就有了機會!!

有了相信, 就有了行動與進展!!

因為相信, 我開始做義工, 從櫃台接待做起, 同時協助研討會進行的行政工作; 因為有了付出, 開始有了回饋也開始有了信心. 因為是義工, 是服務, 於是比較是"甘願做 歡喜做", 所以, 有了對別人的付出與服務, 找回自己的價值與信心. 很簡單的心靈效果: 透過付出, 我們知道自己不再只是消費人生, 而是能夠對社群對人群有所貢獻的!! 這樣的效果, 其實是我在做義工之前沒有想到的.

因為相信, 我開始修讀BCIT的本地勞動法令課程, 我完成ICES國外學歷認證, 我申請並通過Career Bridge的實習生資格, 我已經參與本地人力資源管理協會.

因為相信, 我開始有了行動, 開始有了進展.

因為相信, 我按照著Working Solutions建議的架構, 檢視自己的職涯方向與階段目標; 我直接跑去廠商的工作展Job Fair, 我有了幾次的免費面試練習, 我遇到熱誠的前輩願意做我職涯的導師mentor. 因為相信, 我開始後續追蹤聯繫, 抓住每一個可能帶給我工作機會或職涯方向建議的機會. 因為相信, 我大老遠跑去溫哥華市中心的人力仲介公司, 參與他們的open house, 完成二個多小時的技能評估, 然後開始一天的商展翻譯工作.

因為相信, 我在義工工作的時候, 認真經營每一段人際關係, 兢兢業業, 表現自己, 抓住機會, 於是我開始有了該機構面試的機會, 也開始了為期兩週, 每周三天的兼職工作!!

感謝時間, 感謝上蒼的扶持與照顧, 感謝周遭遇到的所有人事物....

因為相信, 我知道自己已經開始往前行............

2008年2月16日

要有開始 才有機會

之前幾個月或說積極找工作的幾個禮拜, 一直受挫於寄出去的履歷表完全沒有面試的機會, 求職顧問說我的履歷表和cover letter 寫得不夠好, 但是說真的, 我改來改去實在不知道是哪裡不好?......

有人說, 要寄出100封履歷表, 可能有4個面試機會; 也有人說, 100封只可能有1個面試機會......想想寄履歷表事小, 但是, 癥結真的只是這個書面應徵函的問題嗎? 我想應該也不全然, 本地的雇主可能顧慮我們新移民英文不夠流利, 不了解本地企業與工作文化, 不了解本地風土民情與法規, 專業與做事表現與態度無法有本地雇主可以背書求證; 更重要的是, 本地雇主其實很擔心, 因為不認識我們, 沒有人推薦, 也不知道我們長得是圓是扁.......也不知道該如何用起..........於是呢, 履歷表石沉大海可能也就不會太稀奇......

稍微整理幾項能找到工作的因素:
1) 完美呈現的履歷表與cover letter
2) 後續追蹤聯繫, 盡其所能找到用人主管, 讓他留下良好的深刻印象
3) 有人介紹推薦最好
4) 英文聽說讀寫流利
5) 本地義工工作經驗
6) 本地工作經驗, 全職或兼職皆可
7) 用人公司需要的專業
8) 本地的學歷, 專業訓練或證照
9) 海外學歷的認證 ICES international credential evaluation

這其中呢, 其實最最最重要的是: 有人推薦加上本地義工或工作經驗, 所以, 人際關係一定要拓展, 因為咱們永遠不會知道"原來貴人就在身邊".........

與其在家裡等電話等email, (說真的等一百年也不會有的), 還不如豁出去, 就到外面闖闖, 念念本地的專業課程, 毛遂自薦做義工, 當然也要把義工工作當作正職一樣, 戰戰兢兢, 敬業克群, 然後, 人家就會看見........然後, 人家就會開始誇獎你, 咱們除了謙虛謝謝之外, 也要委婉的謹守分寸但又積極的表達咱們在找工作的意願.........然後, 突然間, 機會就來囉!!

當然能做這些動作的前提是, 要能調適好心態, 放下過去的自己, 柔軟自己的身段, 不要放過任何一個可能出現的"第一個"工作機會, 有可能是義工, 有可能是行政助理, 有可能是一天的商展翻譯, 有可能是兼職的打工.........但是, 只要跨出第一步, 接下來二三四五步自然就會有進展.

以我的經驗, 因為最近有旺盛的求職意願, 所以, 也做義工, 也到人力仲介公司登記, 所以呢今天做了一天商展的翻譯, 不僅多認識了一些人, 也在和本地白人互動的過程中, 更加有信心.....因為, 咱們常常不是英文的問題, 信心與表達能力其實才是癥結.

所以呢, 要有開始, 才有機會, 不論是義工或短期兼職工作, 都是準備我們邁向理想工作的過程......其實也就是經驗歷練, 認識更多的人, 拓展人脈, 練習英文, 提升信心與了解本地文化......真是值得的.

喔耶, 所以囉! 除了今天一天的商展翻譯, 接下來, 我要開始打工囉!! (兼職的每周三天, 為期兩週)

喔耶!! 有了開始, 我已經看到很多的機會囉!

喔耶!! 真的好開心喔!!

2008年2月14日

求職之follow-up calls


在重新發展職涯找工作的路上, 輔導顧問總是不厭其煩的告訴我們, 在寄出履歷表之後一定要後續追蹤follow-up calls. 因為這樣, 人家才有機會在幾十封幾百封履歷表中, 把我們的履歷表"撈"出來.......也才有機會在電話中稍微聊一聊....................進而有可能爭取到面試的機會.

只是呢, 事情總是"知易行難",.........., 我們要先假設我們已經放下過去豐功偉業的自己, 已經有了柔軟的身段願意打電話和總機或部門助理打交道, 並且已經克服電話裡和白人說英語的心理障礙.....想想哩, 白人也是人, 只是說英文比我們快, 只是可能不像以前我們在亞洲外商公司的白人那麼尊重其他文化與種族, 只是可能比較容易不耐煩............

想想哩, 我們打個電話其實沒有甚麼可以損失的 (nothing to lose), 面子啦尷尬啦.....一但電話掛掉, 對方很快就會忘掉.........所以呢, 提起勇氣打電話做後續追蹤, 其實也就是在練習英文, 勇氣與建立信心........第一次第二次也許講得吞吞吐吐不太流利(原因大部分不是英文, 而是無法預期對方的反應與對話而致說話"短路")............但是一回生二回熟, 幾次之後對於該如何在電話裡應對進退已經可以掌握, 進而突破總機和助理而真正和用人主管說到話, 說到後來, 就是熟能生巧, 臉皮一定要厚......

不過呢, 既然開始是在練習, 所以要把比較不怎麼樣的工作和公司放在前面練習, 真正理想的工作與公司, 就要在應對技巧純熟, 信心滿滿之後再打電話, 又是一句話, 要有"策略"才有贏的機會.

在打每一通電話之前呢, 一定要先把要說的話與詢問的重點寫成劇本script, 先練習說一遍是最好, 不然也要在腦海裡模擬演練一下:

電話接通之後:
總機: Good morning! ABC Company, how can i help you?
我們: Can i talk to HR Manager or XYZ Hiring Manager? (例一)
或是, 我們: Can i have the name of HR Manager or XYZ Department Manager? (例二)
總機: What is the regarding? (是有甚麼事嗎?)
我們: I would like to discuss with her/ him for the employment opportunity in your company.
總機: Ok, just one moment please.

主管: Hello, how can i help you?
我們: Hello, hi, how are you? My name is xyz123, i am very interested in the employment opportunity in your company and i have sent my resume for the application.
主管: Oh, really, tell me more about yourself?
我們: ..................就可以侃侃而談了.

以上哩, 這是模擬"順利版"的電話後續追蹤, 機率可能小於1/10或1/100. 但是呢, 不順利的情況, 那可就是很令人沮喪囉, 客氣的會說, 我們還在審核中, 若有合格的應徵者, 我們會另行電話聯絡, 不客氣的就會在語氣中表現出一副他們很忙, 不要一直去煩他們......

總而言之, 言而總之, 就是臉皮一定要厚, 為了找工作突破重圍, 這些事都只是過程只是學習; 就像有的新移民就是把這找工作的階段, 也許三到六個月, 就當作是"正職的工作", 而且還有免費的英文學習和北美企業文化的觀察與歷練.....

換個心態, 沒有甚麼難的.

我有個經驗呢, 就是在做義工的機構, 有機會參加他們的求職研討會, 在課堂中呢, 很努力的讓講師留下深刻的印象(英文流利, 經驗豐富, 但是苦於沒機會找到工作........); 然後呢, 因為是新移民的求職研討會, 所以講師呢就會在其他學員面前, 提供建議與可能的協助. 下課後呢, 當然就要趕快向講師要名片, 然後再聊聊講師可以怎麼幫忙; 回家後呢就要趕快發個email謝謝講師在課堂上提供的建議與可能的協助, 順便附上咱們的履歷表; 過一兩天, 就可以打電話和講師寒喧並後續追蹤可能的協助;............;一次兩次三次之後, 講師就會說, 那麼我們約個時間當面談會比較清楚.....Bingo! 就這樣, 又可以爭取到information meeting的機會, 雖然不是正式的面談, 但有機會可以一對一和講師談, 那麼就可以請他針對我們求職的方向與技巧提供建議; 也許幸運的話, 他的腦海裡會突然閃過某某公司可能的工作機會; 幸運的話, 也許他就願意幫我們推薦一下........

還是那幾句話:

臉皮一定要厚, 不要怕丟臉

一回生兩回熟, 要有準備, 要先演練

要有策略, 才有機會

2008年2月11日

拓展人脈


初到異地, 我想很多人都會對於如何拓展人脈有所猶豫, 甚至裹足不前. 很多人都會想說我們的親戚和多年的朋友都在台灣, 都還有保持密切聯繫, 相對的對於認識新朋友就沒有很大的動機. 再加上對於所有人事物的陌生與莫名惶恐, 好像突然間"短暫地"喪失社交能力, 對於在周遭出現的人群, 其中包含可能的朋友, 猶豫著無法"輕鬆的"像在台灣一樣建立友情, 互助與信任的關係.

這些可能的朋友, 包含小孩學校的老師與家長, 教會或同鄉會的兄弟姊妹, 居住地的左右鄰居和商店店員, 自己上英文課或技術課程的老師與同學. 大多數人好像就是僅只是點頭之交, 不知道為甚麼就是很難有像在台灣那般, 認識熟絡到甚至有些可以成為患難之交的"朋友".

我們好像小心翼翼的, 不敢輕易的"放出"我們的友情....

漸漸地, 我發現友情的增長來自於持續的互動, 大家有施有取, 經過多次的互相幫助之後, 單方面的感激漸漸轉變為堅固平等的友誼.......原來, 有付出才有收穫, 否則對於他人單方面的幫助, 總是猶豫著無法成為真正的朋友.

有付出有參與, 也會讓我們自己對於身處團體之中比較坦然, 我想這就是所謂歸屬感 sense of belonging 吧!

突破了歸屬感這個心理層面的障礙, 漸漸地可以如魚得水般在團體裡發言, 張羅計劃, 也漸漸地可以和幾個互動密切的夥伴成為朋友. 話題自然漸漸擴展..........

於是開始自然地和新朋友吐露日常生活的困擾, 分享開展工作職涯的經驗, 漸漸地, 困擾越來越少, 經驗卻越來越多. 跳開一些不必要的崎嶇路, 機會越來越多, 信心與希望也越來越紮實了.

透過這樣的信心, 我們套脫舒適圈comfort zone, 開始敢對外拓展到工作職涯的生活圈.

開始敢毛遂自薦去做義工, 和多元種族的訪客與同事熱情寒喧! 甚至就和超市店員哈拉聊天, 白人其實也就是人, 英文其實也就是溝通的語言, 有些時候加上比手畫腳, 照樣通情達意. 於是, 這些生活圈裡開始出現一些貴人, 他們會說哎呀你們英文都很好, 找工作一定沒問題. 然後我們就可以順水推舟的提說我們正在找工作, 正需要一些幫忙與協助. 然後就這樣自然的, 就會有幾個人很熱心的陸續提供工作的消息與面試的訣竅與機會. 當然, 我們也自然而然地可以厚著臉皮持續追問後續的消息......原來, 人脈是這樣慢慢拓展出來的.....

然後更勇敢的跑去大型公司舉辦的工作展, 現場填問卷和進行面試, 想想自己甚麼也沒損失, 反而有機會接近公司管理層和人力資源部門, 除了鍛鍊信心之外, 也有可能遇見一兩位被我們真誠和耐力感動的人, 很熱心的提供移民過來人的經驗, 指點我們在這兒開拓職涯的方向與訣竅.........我就這樣, 又認識了一個熱心的女士, 不僅提供建議還願意當我的職涯導師mentor和reference.......

原來, 人脈和貴人是這樣慢慢累積慢慢醞釀出現的.........

2008年2月6日

新年快樂

在這兒中國農曆新年年味不是很夠, 兩兄弟這幾天還是照舊上學, 不過老師們都知道要過年了, 所以, 前天叫我去強尼班上, 給他們做做有中國味的書籤和鞭炮勞作, 還蠻有趣了. 待會兒要去朋友家圍爐吃火鍋, 希望年味可以再濃一點........沒有紅包沒有麻將........好像還是少了點甚麼似的....


雪花雪花一直下

今兒個趕了個巧, 在要去韓國超級市場買東西的時候, 雪花就這樣嘩啦嘩啦一直飄落.......因為只帶著傻瓜數位相機, 就這樣給雪花們照起相來, 後來發現用閃光燈反而可以拍到雪花們的倩影, 所以, 雖然解析度不是太好, 卻有另一種朦朧雪花的美哩...
發現照了幾次下雪, 這一次的照片, 最像現場雪花滿天飛的景象.....希望台灣的親朋好友們可以"想像"一下應該頗有臨場感的哩....




傑森要蓋雪屋.............

這就是兩兄弟在後院要蓋的雪屋, 但是蓋了一個多星期了, 還只是在基礎外牆上.............

是囉, 超級大車庫, 應該可以停兩輛車才對. 您可以看到進進出出雪地都有輪胎痕跡, 其實哩, 車道上雪應該要鏟乾淨的....只是, 這雪兒下了又停, 停了又下.........

2008年2月5日

雪地生命力

積雪成了小樹的養分, 雪花恰恰幫襯了小樹的婀娜多姿........

呵呵, 再次群龍亂舞, 盤根錯節般交錯的枝幹枝枒們, 白雪暫時成了他們的樹葉囉!

小小矮樹灌木, 其實還是長的很茂盛的........

在寒冷的冬天裡, 沒有綠葉, 但是換裝白雪, 樹兒依然茂密動人....






白雪這樣堆積, 仍然掩蓋不住雪下的綠意...

耶!依然屹立挺拔的大樹, 阿, 我不怕大雪的哩...........


在雪地奔跑

昨兒個夜裡, 雪花依舊紛飛, 學校操場積雪又更厚了. 今天帶了單眼相機, 果然效果比傻瓜相機好太多囉!!
快樂的狗兒, 活動力旺盛, 就這樣在雪地裡忘情的奔跑.............

人兒狗兒都變成小點點囉...

兩個家長邊走邊聊天, 讓我給悄悄入鏡囉!
果然, 人物會讓畫面比較活潑有故事性...否則, 安安靜靜的有一點冷清的感覺...

成排的樹, 已經開始想念他們綠油油的樣子囉!!

尋常的街景, 卻因春夏秋冬而有不同的面貌..






是不是很有隱世獨居的感覺呢...

2008年2月4日

下雪天 讀書天

這是傑森和強尼學校的操場, 今天又下起雪了, 所以, 仍舊是白茫茫迷迷濛濛一片. 今年雪雖然下得很多, 不過, 都還是要上學的哩!

瞧瞧, 兩兄弟手上都拿著雪球, 隨時都要打雪仗.